岗位职责：
1、负责主持财务部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。 
2、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与工程、合同、人事等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。 
3、负责组织《会计法》及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。 
4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。 
5、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效率。 
6、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作。 
7、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高盈利水平，确保公司利润指标的完成。 
8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况。 
9、审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的审议。 
10、参与审查产品价格、工资、资金及其涉及财务收支的各种方案。 
11、组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施。 
12、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权。 
13、负责向公司总经理、主管汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策。 
14、有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价。 
15、完成公司领导交办的其他工作任务。 
任职要求： 
1、本科及以上学历、会计、财务管理相关专业，具有中级以上会计师职称，有注册会计师资格证书并在会计师事务所工作过的优先； 
2、具有5年以上中型企业财务管理工作经验，具备统筹、整合财务管理工作的实际经验；有建筑行业经验者优先； 
3、熟悉会计及财务管理方面的相关知识，掌握企业管理知识，了解国家相关的政策、法律法规、规章制度； 
4、良好的职业道德和职业操守，优秀的团队意识及合作精神，可长期稳定公司工作，协助公司独挡一面； 
5、对银行业务熟悉，精通银行各项规定 。

面试请网上投递简历，或将简历发送到邮件。谢绝电话